本网讯（融媒体中心）安徽省委在全省季度工作会议上聚焦加快科技创新和产业转型升级等七个方面，提出47个需要破解的重大问题。47个“创新之问”都是推动安徽高质量发展的“必答题”，振聋发聩，引人深思。安徽大学专家学者和管理干部积极响应，结合学科前沿与地方实践，从高能级平台赋能、科技成果转化、创新生态构建、产学研深度融合等多维度，发出强劲的“安大声音”。他们以扎实的理论研究和丰富的实践经验，为破解创新难题、培育新质生产力、服务安徽高质量发展提出了颇具建设性的路径与对策。本栏目将集中展示安徽大学专家学者和管理干部在回应“创新之问”中的学术洞察与政策建言，体现安大人在服务地方创新发展中的使命担当与探索之力。
如何以科技创新催生文旅消费新场景，答好省委提出的“47问”之推动文化创意产业聚链成群、集群成势？近日，安徽省社会科学院《咨政》第49期刊发安徽省社会科学院区域现代化研究院特约研究员，安徽大学徽学研究中心二级研究员、博士生导师陈瑞老师撰写的《关于加强科技赋能徽州文化“两创”的建议》，该报告聚焦徽州文化这一安徽代表性文化资源，系统阐述了科技赋能其创造性转化与创新性发展的现状、问题与路径，为破解“创新之问”提供了重要的学术支撑与决策参考。
咨政报告如下：
关于加强科技赋能徽州文化“两创”的建议
2024年10月，习近平总书记考察安徽时对加强徽州文化等安徽“五大文化”研究作出重要指示，强调要推动优秀传统文化创造性转化、创新性发展。徽州文化是安徽地域文化的重要构成和杰出代表，是中华优秀传统文化的精致标本和活态传承。本文在充分调研的基础上，客观分析近年来我省特别是黄山市开展科技赋能徽州文化“两创”工作取得的成绩及存在的不足，并提出针对性对策建议。
一、科技赋能徽州文化“两创”取得的成绩
（一）文化遗产数字化保护与传承稳步推进
古建保护：完成多座廊桥测绘并建数字档案，黄山市建51家古建博物馆，歙县升级智慧平台实现数字化管控。文物科技保护与利用：安徽博物院用纳米材料修复齐云山摩崖石刻，并推出沉浸式数字展；黟县建“数字孪生”智慧平台；祁门红茶博物馆通过全息投影等手段实现“文化+产业+科技”融合。非遗保护：黄山市建成非遗馆；黟县挖掘89个非遗项目、培育154名传承人；祁门蛇伤疗法获国家级非遗认证。文书保护：安徽大学等单位投入大额资金抢救性收购、保护徽州文书；黄山市档案馆推进“三年保护计划”，征集修复文书并推进文书数字化。
（二）文化传播的数字化破圈与影响力提升
文化作品创作：近五年推出10余部徽州文化纪录片并获大奖，徽墨剧《家业》待播；“徽州文书——徽州千年宗姓档案”入选联合国教科文组织《世界记忆亚太地区名录》；万安罗盘成国家文化出口重点项目。融媒体创新：歙县联合直播引500万人观看；黟县文旅短视频播放3亿次，黟县西递光影秀获国际建筑大奖；黟县结合数字赋能，培育本土网红讲解员，数字游民大会落地多个乡村项目。
（三）文化产业化促推经济增长
文化产业驱动经济增长成效显著。特色产业：祁门红茶数智化转型并获知识产权；歙县菊花、休宁臭鳜鱼年产值超20亿、10亿元，后者带动万余人就业。文旅融合：2024年黟县接待游客1890万人次、收入174.7亿元；歙县新安江山水画廊年入8200万元。非遗经济：歙县卖花渔村盆景年销 2600万元，老胡开文墨业研学年创收800万元。文化赋能农业：歙采缤纷提升菊花曝光超472万人次；黟县乡村文化运营带动1.5万人就业、村集体收益超4000万元。
二、科技赋能徽州文化“两创”存在的不足
（一）基础保障薄弱，资源协同与支撑能力不足
1.文化保护基础薄弱
在人员配备方面，各地未定级文物数量庞大，但文物工作者数量有限，低级别文物日常巡查、监测和专业维护难以全面覆盖。在区域保护均衡性与技术应用方面，古村落分散且年久失修，技术覆盖梯度差显著；古村空心化现象加剧，廊桥、古建等木构件腐朽速度加快；私有古民居安全隐患突出；濒危民俗传承面临断档、失传风险。
2.资源整合效率低
跨主体技术协同不足，政府、高校、企业多方技术分工割裂，高校古建数字化算法未完全与企业合作落地，企业非遗展示平台未接入政府文物数据；社区未能有效参与技术决策；缺乏徽州文化数字中台，多部门数据无法共享。跨区域协同不畅，原徽州一府六县因行政区划分，相关体制机制协同协作不顺，文化“两创”各自为政。
3.企业规模小、融资难、科技投入失衡，长期支撑能力弱
原徽州一府六县当地文化科技企业多为中小微企业，个体手工艺人或工作室占比大，缺乏规模化生产能力。文化科技企业年营收低，无法支撑数字内容更新，规上文化企业存在较高退规风险。融资能力受限，本土企业营收无法覆盖技术维护成本，配套项目存在无资金续建风险，面临建而不用危机。
4.复合型人才与专业型人才双重匮乏
复合型人才匮乏，人才培养机制缺失，缺乏“徽州文化+数字技术”人才培养课程，人才实践能力弱。人才引育不足，引才效率低，核心技术岗位人才流动性大、流失率高。专业型人才特别是非遗传承人老龄化加剧，年轻传承人断层，缺乏实操型技术人才。
（二）技术应用浅层化，科技与文化转化能力较弱
1.核心技术应用存在空白，前沿技术赋能效果有限
云计算、区块链、物联网、智能交互、沉浸式体验、科学可视化、元宇宙等前沿技术的深度挖掘与落地应用严重不足。品牌IP开发与业态拓展附加值低，同质化问题突出。科技与文化产业融合断层，产品同质化严重且产业链条短，无法形成核心竞争力，尚未构建起资源数字化、创意开发、市场推广的全链条技术支撑体系。
2.技术与文化转化适配性不足，文化深层价值挖掘缺位
部分文化产业化项目缺乏文化专家或技术团队审核机制，导致重技术、轻内容倾向明显，技术开发脱离文化内核。文化内涵解析专业性缺失，技术无法服务于文化传递，沉浸式场景打造脱离日常性，形成科技与文化“两张皮”现象。部分场景过度追求视觉震撼，未有效还原徽州历史特色场景。
3.创新发展不足，数字资源与物质文化遗产活化程度低
数据整合能力弱且活化利用成效与内在价值不匹配，现有数字化工作资源数据化、智能化程度低，多数项目停留在线上迁移与静态保护的浅层阶段。物质文化遗产活化利用效果差且创新不足，多数项目依赖政府技术性保护，难以形成“保护—利用—收益”良性循环。部分物质文化遗产如古祠堂、古民居因多种因素面临消失风险，其保护工作仅靠政府力量维持，难度大、可持续性差，亟需激发市场活力实现活化利用与保护。
（三）传播体系滞后，价值挖掘与受众触达存在双重不足
徽州文化国内传播以单向输出为主，传播精度不足，受众定位模糊；传播手段与基础设施应用落后，未能有效运用前沿算法和社交裂变技术进行推荐推广，缺乏参与式传播工具，影响力难以提升。国际传播技术支撑存在空白，跨文化转化与平台对接能力弱，整体处于被动输出阶段，国际影响力有限，难以有效触达海外受众。
三、进一步加强科技赋能徽州文化“两创”的建议
（一）强化顶层设计，锚定科技赋能徽州文化“两创”的战略定位与统筹机制
1.确立“省级战略+区域协同”的顶层定位
第一，将科技赋能徽州文化“两创”纳入安徽省“十五五”文化强省建设核心工程，建议由省委宣传部牵头成立“科技赋能徽州文化‘两创’工作领导小组”，建立工作机制，统筹解决跨部门、跨区域协同难题。第二，省级层面牵头制定“两创”工作总体规划，明确各方主体的职责清单与协作流程，统一出台徽州文化数据采集、共享、应用全链条标准。第三，推动原徽州一府六县建立区域协同工作专班，建立定期会商与信息互通机制，统筹建设跨省域徽州文化数据共享中台与数字资源总库。第四，将徽州文化“两创”纳入长三角区域文化合作重点项目，联合沪苏浙相关部门、单位开展集体攻关。
2.构建全域覆盖与分类施策相结合的规划体系
编制《科技赋能徽州文化“两创”工作规划（2026-2030年）》，配套出台数字保护、产业融合、传播推广专项实施方案。一是建议由省文旅厅牵头，制定徽州文化资源数字化采集与编码标准，明确三维扫描精度、数据存储格式、元数据规范等技术参数。二是针对核心景区与偏远乡村数字化鸿沟问题，规划核心区—辐射区—潜力区三级推进路径。三是设立徽州文化数字化保护专家委员会，对技术与文化适配相关工作进行咨询把关。
（二）优化政策规划，构建技术、产业、人才、资金四位一体的支撑体系
1.优化技术创新政策，突破核心技术瓶颈，打造产学研用协同链条
第一，制定专项攻关政策，开发核心技术。建议设立“徽州文化‘两创’关键技术攻关专项”，重点支持文化保护、产业融合、传播推广三类技术研发。第二，强化前沿技术与徽州文化融合应用。推动云计算、区块链、物联网、科学可视化、元宇宙等技术与徽州文化各领域深度融合。
2.优化产业培育政策，推动数字赋能与业态创新融合，壮大文化科技产业
第一，优化企业培育与孵化。实施徽州文化科技企业培育计划，对从事徽州文化数字化业务的企业，给予阶梯式政策支持。第二，推动业态创新与场景落地。重点培育数字文旅、非遗产业化、文化IP运营、研学教育四类新业态。打造“数字导游+沉浸式体验”特色场景；组建徽州文化IP运营中心，对核心IP进行统一运营；建设徽州文化数字研学基地。
3.挖掘徽州文化深层价值，提升技术与文化转化适配性
第一，挖掘徽州文化中的优秀元素，为技术与文化转化铸魂，提升科技与文化适配性。建立分类清晰的徽州文化核心元素数据库，标注各元素的文化内涵、历史背景与应用场景，为技术转化提供精准方向。第二，根据徽州文化中的优秀元素，加强徽州文化产品开发，创新文旅发展空间，构建创意开发、资源数字化及市场推广的全链条技术支撑体系。
4.完善人才培养体系，打造专业化人才梯队
第一，推行本土培育与外部引进双轨并行，定向培养复合型人才；推动高校、科研机构与文化企业互设分中心，增设交叉选修课，开设特色课程，培养复合型人才。深化校企合作，开发线上课程，提升本土人才数字技能。第二，强化政策吸引力，给予高层次人才优厚待遇，解决子女教育、医疗保障等问题；对非遗传承大师实行年薪制加项目补贴，鼓励带徒传艺。第三，建立徽州文化科技人才评价体系，将文化转化成效、技术应用效果纳入核心指标。
5.创新融资渠道，激发市场活力，增强长期支撑能力
第一，构建多元投入与长效运营的资金保障机制，从财政层面给予徽州文化科技企业优惠政策。第二，拓展多元融资渠道，推动徽州文化数字IP、徽派工艺专利知识产权质押贷款落地；探索RWA模式，将徽州文化相关IP、文化空间等资产数字化上链，转化为可交易的数字代币，实现文化IP的金融价值。第三，探索技术入股加收益分红模式，吸引社会资本参与技术研发，激发市场活力。
（三）拓展传播渠道，全面提升徽州文化影响力
第一，在国内传播层面，制定差异化传播策略，利用各类平台向不同群体推出订制性徽州文化系列内容。运用技术赋能，建立受众数据库精准推送内容，开发短视频智能生成系统适配不同平台风格，搭建传统与新媒体矩阵。第二，在国际传播层面，突破中外文化壁垒，打造世界级IP，尝试用AI翻译多语种适配与跨文化转化技术，扩大徽州文化境外传播。强化世界遗产与数字科技标签，尝试参与“一带一路”项目办海外数字展，推动徽州文化元素融入国际品牌设计、授权开发衍生品。